Ambon–Metro Regional id
Pemerintah Kota Ambon menjalankan manajemen talenta bagi Aparatur Sipil Negara (ASN) sebagai langkah nyata dalam mewujudkan pelayanan publik yang profesional dan berintegritas.
Langkah ini mendapat apresiasi langsung dari Penjabat (Pj.) Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) sekaligus Penjabat Gubernur Sulawesi Barat, Zudan Arif Fakrulloh.
Dalam kunjungan kerjanya di Ambon, Selasa (8/7/2025), Zudan mengungkapkan hingga saat ini baru dua provinsi yang bergerak secara masif dalam pelaksanaan manajemen talenta, yaitu Provinsi Aceh dan Provinsi Maluku. Kota Ambon menjadi salah satu daerah yang menonjol dalam praktik tersebut.
“Saya menyampaikan apresiasi yang tinggi kepada Provinsi Maluku, khususnya Kota Ambon. Ini akan sangat memudahkan pengembangan karier ASN, memberikan perlindungan bagi jenjang karier mereka, sekaligus mendorong pencapaian visi dan misi kepala daerah,” ujar Zudan dalam sambutannya.
Lebih lanjut, Zudan mengajak seluruh ASN di Kota Ambon untuk mencintai profesinya sebagai pelayan publik. Menurutnya, ASN yang bekerja dengan hati akan memberikan dampak positif yang nyata bagi masyarakat.
“Jika para ASN mencintai profesinya, maka mereka pasti akan memberikan yang terbaik. Hal sederhana ini akan berdampak besar, khususnya di sektor pelayanan seperti rumah sakit umum daerah, dinas Dukcapil, dan Pelayanan Terpadu Satu Atap (PTSB),” tegasnya.
Terkait apresiasi yang diberikan BKN itu, Walikota Ambon Bodewin M. Wattimena pun menyambut baik dukungan pemerintah pusat, dan berkomitmen memperkuat implementasi manajemen talenta di seluruh perangkat daerah.
Wattimena meyakini ASN yang terkelola dengan baik akan menjadi motor penggerak transformasi birokrasi menuju pelayanan publik yang unggul dan humanis.
“Dengan langkah strategis ini, Kota Ambon meneguhkan diri sebagai pelopor dalam membangun birokrasi modern dan berdaya saing, serta menjadi inspirasi bagi daerah lain di Indonesia,” katanya. (MR)
